Работа: в Самарской области, 22 вакансии

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Определение стратегии развития услуги аутсорсинга для операционных объектов компании;
• Развитие партнеров, распределение объемов между ними, структура состава партнеров на объекте;
• Система учета и оплата услуг/тарификация. Автоматизация процесса;
• Развитие системы обучения аутсорсинга. Развитие компетенций. Построение единого центра компетенций по аутсорсингу;
• Операционное управление компаниями аутсорсинга. Определение SLA, оценка уровня предоставления сервиса QSM.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:

• Знание нормативных и законодательных

...

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (по 8 часов) с двумя парными плавающими парными выходными;
• Сменный график (обсуждается на собеседовании);
• Совокупный уровень дохода от 50 700 руб./мес. (до вычета налогов):- часовая тарифная ставка 257 руб./час. (до вычета налога);- компенсация питания 6000 руб/мес.(до вычета налогов);- возможность получения ежемесячной премии 5% от оклада

...

• Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы;

• График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00, сб/вс выходной);

• Оплачиваемый отпуск 31 календарный день;
• Совокупный уровень дохода от 115 670 руб./мес (до вычета налога):

Окладная часть 85 400 руб./мес.;

Компенсация питания 6 000 руб./мес.;

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

Ежемесячная премия до 5% от оклада (4 270 руб./мес);

Квартальная премия

...

ЧЕМ ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Анализировать выполнение коммерческих целей магазина, проводить корректирующие мероприятия для их достижения;
• Выявлять потенциал повышения коммерческих и операционных результатов гипермаркета;
• Развивать компетенции руководителей торговых отделов в коммерции и управлении товарным запасом;
• Анализировать качество управления ассортиментом товаров в магазине;
• Обеспечивать рентабельность и эффективность проектов магазина;
• Управлять финансово-хозяйственной деятельностью гипермаркета;
• Управлять работой следующих подразделений: бухгалтерия, инженерная служба, отдел оформления

...

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1го дня работы и отсутствие штрафов;

• Гpaфик pаботы 2/2 (ночные cмeны пo 12 часов) с 19:00 до 7:00

• Совокупный уровень дохода – от 56 085 руб./мес. (до вычета налога):

• Почасовая оплата 270 руб./час (до вычета налога);

• Компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога);

• Доплата за работу в ночное время в размере

...

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела (сектора) и коммерческих мероприятий, анализ полученных результатов;
• Прогноз товарооборота и других коммерческих показателей, работа над их увеличением;
• Обеспечение качественного обслуживания клиентов, изучение их потребностей;
• Анализ хозяйственной деятельности отдела, ведение отчетности;
• Определение ассортиментной и ценовой политики в рамках своего отдела (сектора);
• Мониторинг конкурентов и анализ покупательского спроса;
• Контроль мерчандайзинга;
• Взаимодействие с другими

...

Чем предстоит заниматься:

• Управлять воронкой продаж и консультировать клиентов в одном из проектных отделов гипермаркета: ванна комната;
• Сопровождать клиента на всех этапах реализации проекта;
• Работать с документацией, формировать отчетность в CRM-системе.

Что мы ожидаем:

• Умение устанавливать контакт с клиентами и выявлять их потребности;
• Ориентация на результат, стремление довести проект клиента до завершения;
• Готовность к обучению и развитию в сфере продаж.

...

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство с 1го дня работы и отсутствие штрафов;
• Вакансия открыта по адресам:- ТЦ "Космопорт", ул. Дыбенко 30- ТК "Амбар", Южное шоссе 5Б- ТЦ "Мега" Московское шоссе 24 километр 5
• График работы 5/2 (по 8 часов) с плавающими выходными, 1 смена с 7.00 до 16.00, 2 смена с 13.00 до 22.00;
• Совокупный уровень дохода

...

Чем предстоит заниматься:

• Производить сезонную подготовку обслуживаемых зданий, сооружений, оборудования и механизмов (осмотр, покраска, диагностика и т.д.), строительно-отделочные работы;
• Устранять повреждения и неисправности по заявкам сотрудников магазина;
• Контроль за офисными помещениями, поддержание имущества в рабочем состоянии;
• Работа с заявками от торгового зала;
• Взаимодействие с подрядной строительной организацией.

Что мы ожидаем:

• Опыт мелкого ремонта;
• Готовность к работе на высоте;
• Опыт работы

...

Чем предстоит заниматься:

• Организация централизованного сбора потребностей по закупкам и формирование годового плана тендеров региона (использование инструментов «Мои закупки», Яндекс Трекер);
• Анализ бизнес потребности и анализ затрат (оценка ТСО), а также финансовых условий оплаты по выделенным категориям закупок;
• Экспертная оценка ТЗ (содержание, полнота, объективность, челлендж при необходимости);
• Управление структурой себестоимости (CBD, анализ изменения цен, драйверы, влияние);
• Проведение выбора поставщика (изучение

...

Чем предстоит заниматься:

• Организация централизованного сбора потребностей по закупкам и формирование годового плана тендеров региона (использование инструментов «Мои закупки», Яндекс Трекер);
• Анализ бизнес потребности и анализ затрат (оценка ТСО), а также финансовых условий оплаты по выделенным категориям закупок;
• Экспертная оценка ТЗ (содержание, полнота, объективность, челлендж при необходимости);
• Управление структурой себестоимости (CBD, анализ изменения цен, драйверы, влияние);
• Проведение выбора поставщика (изучение

...

• Официальное трудоустройство с 1го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (по 8 часов) с двумя плавающими парными выходными, 1 смена с 7.00 до 16.00, 2 смена с 13.00 до 22.00;
• Совокупный уровень дохода от 50 700 руб/мес.(до вычета налогов):- часовая тарифная ставка 257 руб./час. (до вычета налога);- компенсация питания 6000 руб/мес.(до вычета налогов);- возможность получения

...

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство с 1го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (по 8 часов) с плавающими выходными, 1 смена с 7.00 до 16.00, 2 смена с 13.00 до 22.00;
• Совокупный уровень дохода от 50 700 руб./мес. (до вычета налогов):

- окладная часть обсуждается по итогам собеседования;- компенсация питания 6000 руб/мес.(до вычета налогов);- возможность получения

...

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оформление с 1-го дня официально по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц с ежегодной индексацией и возможностью повышения по результатам ежегодной оценки персонала;
• Отсутствие штрафов;
• Фиксированный оклад (по итогам собеседования) + ежемесячные премии + корпоративный смартфон с оплачиваемой сотовой связью;
• Компенсация питания 6000 р. в месяц до налогообложения;
• Возможность получения(по положению о премировании) квартальной премии до

...

Обязанности:

• Организация работы команды торгового отдела;
• Контроль товарного ассортимента/пополнение отдела товаром;
• Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, возврат);
• Работа в торговом зале (профессиональное консультирование покупателей);
• Участие в ценовой политике сектора, анализ конкурентного рынка;
• Подготовка и реализация коммерческих мероприятий торгового центра;
• Обучение сотрудников.

Требования

• Развитые аналитические способности;
• Успешный опыт управления командой от 5-ти человек;
• Владение основными коммерческими показателями и механизмов влияния на

...

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела (сектора) и коммерческих мероприятий, анализ полученных результатов;
• Прогноз товарооборота и других коммерческих показателей, работа над их увеличением;
• Обеспечение качественного обслуживания клиентов, изучение их потребностей;
• Анализ хозяйственной деятельности отдела, ведение отчетности;
• Определение ассортиментной и ценовой политики в рамках своего отдела (сектора);
• Мониторинг конкурентов и анализ покупательского спроса;
• Контроль мерчандайзинга;
• Взаимодействие с другими

...

Вакансия открыта в отделе строительных материалов на Строительном дворе

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (по 8 часов) с плавающими парными выходными; с 09.00-18.00 или с 10.00-19.00
• Совокупный уровень дохода обсуждается на собеседовании:- окладная часть;- компенсация питания 6000 руб/мес.(до вычета налогов);- возможность получения ежемесячной премии 5% от оклада

...

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;

• График работы 5/2 (смены по 6, 8, 10 часов - дневные и вечерние), плавающие парные выходные; гибкий график работы;

• Совокупный уровень дохода – от 48 000 руб./мес.(до вычета налога):- часовая тарифная ставка 255 руб./час. (до вычета налога);- компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога);

...

Условия:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы: 3/3 (в ночь с 19:00 до 7:00);
• Совокупный уровень дохода – от 56 800 руб./мес.(до вычета налога):

-часовая тарифная ставка 257 руб./час. (до вычета налогов);- компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налогов);- возможность получения ежемесячной премии 5% от оклада (2 130 руб./мес.);- возможность получения квартальной

...

Работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (по 8 часов) с плавающими выходными, 1 смена с 7.00 до 16.00, 2 смена с 13.00 до 22.00; График работы 2/2 (по 12 часов), 1 смена с 7.00 до 19.00, 2 смена с 10.00 до 22.00;
• Совокупный уровень дохода от 53

...